W środę 25 stycznia 2023 r. w Sali senackiej, na pierwszym w tym roku kalendarzowym posiedzeniu Senatu PK, CeWSA PK miała możliwość zaprezentowania swojej 8-miesięcznej działalności. Przypomniała, że jest zespołem ludzi, którym leży na sercu przyjazne i zdrowe środowisko do… Czytaj dalej »CeWSA PK na Senacie PK
Z uwagi na liczne zapytania i sugestie CeWSA PK informuje, że w roku 2023 zaplanowała kolejną serię świadomościowych szkoleń on-line dla Pracowników i Doktorantów PK. Zgodnie z kalendarzem CeWSA PK szkolenia z zakresu występowania niepożądanych zjawisk, tj. dyskryminacji, molestowania i… Czytaj dalej »Szkolenia świadomościowe na PK – terminy w 2023 roku
W dniu 15 grudnia 2022 odbyło się szkolenie dla wszystkich członków obecnej Komisji Antymobbingowej powołanej na PK. Na wniosek CeWSA PK szkolenie zorganizowała firma Ośrodek Szkoleń i Informacji „EFFECT”, a poprowadziła je Pani Anna Topolska, praktyk, wieloletni Sędzia Sądu Pracy… Czytaj dalej »Komisja Antymobbingowa na PK przeszkolona
Zgodnie z wcześniejszą zapowiedzią CeWSA PK zaplanowała kolejną serię szkoleń on-line dla Pracowników i Doktorantów PK dotyczących występowania niepożądanych zjawisk, tj. dyskryminacji, molestowania i mobbingu. Szkolenia odbędą się w trzech wyznaczonych terminach, tj. 23 i 28 listopada oraz 2 grudnia… Czytaj dalej »Dyskryminacja, molestowanie, mobbing – kolejna seria szkoleń na PK
Z inicjatywy CeWSA PK i Zarządzeniem Rektora PK nr 81 w dniu 19 października 2022 r. powstała Komisja Antymobbingowa (KA) w stałym 11-osobowym składzie. Członkowie KA są przedstawicielami różnych jednostek wydziałowych, pozawydziałowych i administracyjnych, działających w Politechnice Krakowskiej. KA to… Czytaj dalej »Komisja Antymobbingowa w stałym składzie na PK
Dwie nowe procedury, tj. Wewnętrzna Polityka Antydyskryminacyjna (WPA_D) oraz Wewnętrzna Polityka Antymobbingowa (WPA_M), Zarządzeniem Rektora PK nr 78 z dnia 14 października 2022, zostały wprowadzone w życie i obowiązują już wszystkich członków Społeczności Akademickiej na Politechnice Krakowskiej. Określają zasady przeciwdziałania… Czytaj dalej »Procedury WPA wprowadzone na PK
Już 1028 osób oddało swój głos w anonimowej ankiecie na temat mobbingu na polskich uczelniach. Tym samym dostarczyły nowych danych, które posłużą do opracowania MAPY MOBBINGU w formie graficznej, by jak najlepiej pokazać rozkład uczelni w Polsce, na których zjawisko… Czytaj dalej »Mapa mobbingu – ankieta przedłużona do końca października 2022
Akademicka Sieć Bezpieczeństwa i Równości po raz kolejny, w dniu 20 września 2022 roku, zorganizowała spotkanie on-line dla osób, pełniących na polskich uczelniach wyższych funkcje związane z ochroną praw i wartości akademickich. CeWSA PK po raz pierwszy wzięła w nim udział w… Czytaj dalej »Spotkanie w Sieci ASBiR
Po raz drugi Fundacja Science Watch Polska przygotowuje raport na temat zjawiska mobbingu na polskich uczelniach. Inicjatorzy przedsięwzięcia opracowali ankietę, której celem jest aktualizacja danych z 2019 roku, kiedy powstała pierwsza inicjatywa utworzenia takiej ogólnopolskiej mapy mobbingu. Poprzednią ankietę wypełniło… Czytaj dalej »Mapa mobbingu na uczelniach – wypełnij ankietę
Pierwsza seria szkoleń pt. DYSKRYMINACJA, MOBBING, MOLESTOWANIE ̶ czym są i jak im przeciwdziałać przeprowadzonych przez CPiP w ramach CeWSA PK, dla Pracowników i Doktorantów PK w kilku czerwcowych terminach, została zakończona. W sumie w szkoleniach wzięło udział 100 osób, za co serdecznie dziękujemy. Na kolejne spotkania… Czytaj dalej »Pierwsze 100 osób już przeszkolonych
